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医院严厉打击拒绝流感疫苗的员工

美国东部时间下午8:44更新

芝加哥患者可以拒绝接种流感疫苗。 医生和护士也应该有这个权利吗? 这是一个棘手的问题,因为美国医院越来越多地打击那些不会接种流感疫苗的员工,一些工人因拒绝而失去工作。

“如果我是一名护士,它在哪里说我不再是一名病人了,”她想知道芝加哥郊区的一位长期重症护理护士Carrie Calhoun上个月因拒绝接种流感疫苗而被解雇。

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医院采取更加强硬的措施与早于平常的流感季节相比,比最近温和的季节更加艰难。 流感在大多数州都很普遍,至少有20名儿童死亡。

大多数医生和护士都会接种流感疫苗。 但根据受影响的工人,医院当局和已发表的报告,在过去的两个月里,四个州至少有15名护士和其他医院工作人员因拒绝被解雇,其他几人已经辞职。

根据已提起诉讼以结束该规定的工会,在罗德岛州,三个州对医疗保健工作者实施强制性疫苗政策后遭受严厉处罚之一,最近有1000多名工人签署了反对该政策的请愿书。

为什么那些保护病人的人拒绝接种流感疫苗呢? 原因各不相同:流感疫苗过敏,这是罕见的; 宗教异议; 对接种卫生工作者是否能预防患者流感持怀疑态度。

联邦疾病控制和预防中心成人免疫接种副主任Carolyn Bridges博士表示,最有力的证据来自养老院的研究,将医疗保健工作者的流感疫苗接种与所有原因导致的患者死亡人数减少联系起来。

“我们都希望看到更强大的数据,”她说。 但其他证据显示,流感疫苗接种“显着减少”流感病例,她说。 “它应该在医疗保健工作者中与在社区中的某个人一样工作。”

癌症护士乔伊斯·金格里奇(Joyce Gingerich)是怀疑论者之一,并表示她决定避免枪击事件主要是“个人事情”。 她是印第安纳州北部IU Health Goshen医院的七名员工之一,最近因拒绝流感疫苗而被解雇。 Gingerich说她接种了其他疫苗,但认为这应该是一种选择。 她反对“被迫在我体内放东西的不公正”。

医学伦理学家卡普兰说,医护人员保护患者的道德义务胜过他们的个人权利。

“如果你不想这样做,就不应该在那种环境中工作,”纽约大学Langone医学中心医学伦理学负责人卡普兰说。 “患者应该要求他们的医疗保健提供者接种流感疫苗 - 他们应该问他们。”

对于某些人来说,流感仅引起轻微症状。 但它也可能导致肺炎,每年有数千人住院和死亡。 近几十年来,死亡人数从3,000到49,000不等。

疾病预防控制中心的研究人员进行的一项调查发现,2011年,超过400家美国医院要求员工接种流感疫苗,29家医院解雇未接种疫苗的员工。

在卡尔霍恩医院,伊利诺伊州埃尔克格罗夫村的亚历山大兄弟医疗中心,未接种疫苗的工人获得豁免,必须戴口罩并告诉病人,“我为了你的安全而戴着口罩,”卡尔霍恩说。 她说这是歧视性的,可能会让患者想要用面具避开“肮脏的护士”。

该医院在一封电子邮件中证实了其疫苗接种政策的合理性,理由是疾病预防控制中心警告说,今年的流感爆发“预计将是十年来最严重的一次”,并指出伊利诺伊州已经受到特别严重的打击。 强制性疫苗政策“符合我们的卫生系统的使命,即提供最安全的环境。”

从6个月开始,政府建议为几乎所有人提供流感疫苗。 一般公众的接种率普遍低于医护人员。